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陳金鐘說，其實全教總早在102年1月就委託民調公司做過民調，結果顯示：有7成的受訪民眾認為導師宜在50歲以下。顯然教師年齡過高，恐造成學生家長的歧視，且因擔憂孩子在校的情形而憂心忡忡，如此一來又如何專心致力於工作，勞保生育津貼金額勞保局育嬰留停津貼提升競爭力呢？
陳金鐘表示，從學生家長的角度來看，65歲老老師帶一群活蹦亂跳的學生，體力上實在不堪負荷。屆時校園裡可能出現前所未有的亂象，拄著拐杖或拿著助行器，甚至坐著輪椅的阿嬤（公）老師，追著一群活潑好動的小孩跑，教學品質低落不說，教育當局得先花一筆修繕費，廣設無障礙走道、改善廁所，還得設置良好完善的廣播系統，以利年老力衰的高雄育兒津貼查詢勞工生育補助老師尋找學生。
勞保生育補助如何申請第三胎生育補助 市議員陳金鐘20日於市政總質詢自由發言時，針對教師65歲才能退休提出質疑，陳金鐘說年金改革有其必要性且勢在高雄生育津貼勞保局生育津貼必行，但應考慮職業的特殊性及符合家長期待，切莫讓學校成為老人長照中心。
而且教師延退會嚴重阻礙教育現場的人才活水流動，短期看來，延退可能對財政有紓困的效果，以長遠的眼光育嬰補助申請勞保生育補助津貼來看，教育乃國家百年大計，攸關國民素質的提升，實不可輕忽，應從長計議。勞保生育給付父親育嬰留職停薪津貼
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